勤務を休んだとき
組合員が公務によらない病気やケガ、家族の介護、その他やむを得ない事由のため勤務を休み、給料の全部または一部が支給されないときは、休業給付として「傷病手当金」、「介護休業手当金」、「休業手当金」が支給されます。
病気やケガにより勤務を休んだとき
傷病手当金を請求するとき
制度のしくみ |
傷病手当金 |
提出書類 |
傷病手当金請求書
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高度障害の状態になったとき
- ※診断書については、所属所担当課までご連絡ください。
病気、傷害または所定の精神障害により就業障害になったとき
- ※診断書については、所属所担当課までご連絡ください。
出産や育児により勤務を休んだとき
産前産後休業期間中の掛金(保険料)の免除を申し出るとき
育児休業手当金を請求するとき
制度のしくみ |
育児休業手当金 |
提出書類 |
育児休業手当金請求書(1歳前)
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育児休業期間中の掛金(保険料)の免除を申し出るとき
制度のしくみ |
掛金(保険料)の免除 |
提出書類 |
産前産後休業掛金免除変更申出書 兼 育児休業等掛金免除申出書
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(3)育児休業手当金の受給期間が変更となるとき
制度のしくみ |
育児休業手当金 |
提出書類 |
育児休業手当金請求書(1歳前)
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育児休業手当金請求書(1歳超)
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育児休業期間中の掛金(保険料)の免除期間が変更となるとき
家族の介護のために勤務を休んだとき
介護休業手当金の請求
貸付金の償還猶予を申し出るとき
提出書類 |
介護休業に係る貸付金の償還猶予申出書
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添付書類 |
発令通知書の写 |
不慮の災害などその他の理由で勤務を休んだとき
休業手当金の請求
制度のしくみ |
休業手当金 |
提出書類 |
休業手当金請求書
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給料の全部または一部が支給されていないとき